Come è lavorare in Wind Tre? Hai ricevuto una proposta per lavorare in Wind Tre? Vuoi capire quale sia la qualità del lavoro? E quali stipendi pagano in Wind Tre? Sei nel posto giusto.
Di seguito ti diciamo come è lavorare in Wind Tre. I suoi aspetti positivi e negativi. Gli stipendi in Wind Tre. Potrai quindi valutare se lavorare in Wind Tre fa per te o meno.
In questo articolo troverai
Come è lavorare in Wind Tre?
Per prima cosa, ci sentiamo di dirti di dare un’occhiata a Stupendio. Nel sito ci sono tante info che potrebbero aiutarti. Puoi farti un’idea di come sia lavorare in Wind Tre.
Inoltre è presente la scheda dedicata a Wind Tre. Potrai trovare gli stipendi ed i fringe benefit che l’azienda offre ai propri dipendenti.
Poi, puoi anche comparare come è lavorare in Wind Tre. Rispetto ad altre aziende del settore.
Invece se vuoi trovare un nuovo lavoro. Ti invitiamo a cercare su Stupendio.
Oppure leggi “Come trovare lavoro“. Ti darà un’idea di come e cosa cercare.
Stipendi in Wind Tre
Gli stipendi in Wind Tre sono buoni. Ma non tra i più buoni del settore. Anche per i neoassunti. La paga è nella media. Anche perché le aziende sono poche. Quindi offrono più o meno lo stesso. E la RAL non aumenta. Negli anni si cresce poco di stipendio. Anche con la carriera. Visita Stupendio. Così avrai un’idea di quanto guadagna un impiegato di Wind Tre.
I dipendenti seguono il CCNL TLC. Ed hanno anche un integrativo. La RAL ha una parte fissa ed una variabile. Quest’ultima è legata ad obiettivi per anno. Viene per lo più erogata in denaro. O in fringe benefit non monetari. Il CCNL è quello delle TLC. Per cui molto buono.
La paga base è buona. E tutti vengono pagati più del minimo. D’altronde Wind Tre è grande. Ma meno di Tim. Ed è italiana. Con circa 7.000 dipendenti. Sia in Italia che all’estero.
Ci sono sia obiettivi di gruppo che individuali. Però come detto fare carriera non è facile. Lo stipendio è discreto per tutti. Dall’impiegato al quadro. Ma c’è tanta politica. In alto. Ma anche nei quadri intermedi. La media è buona. Sopra i 35.000 € lordi l’anno. Cioè sopra la media dell’Italia. I quadri sono circa a 50.000 € lordi l’anno. I dirigenti sono dai 96.000 € lordi all’anno in sù.
In Wind Tre come detto non si fa tanta carriera. E c’è poco spazio.
Lo stipendio e Wind Tre lavora con noi
Un neo-assunto ha una RAL tra i 28.000 € – 33.000 € lordi l’anno. È possibile salire fino ai 40.000 € lordi l’anno nel giro di 5-10 anni. Anche per chi sta nei centri commerciali.
I manager sono pagati un po’ di più. Ma in ogni caso, è tutto molto equilibrato. Se si è dipendente. Diverso se si è dirigenti. Quindi il pay mix ha una parte fissa ed una variabile. La parità di genere non c’è. E si è molto lontani.
Wind Tre lavora con noi è dove cercare lavoro.
Cosa fa Wind Tre?
Abbiamo parlato di come è lavorare in Wind Tre. Ma cosa fa questa azienda?
Wind Tre è una grande azienda. Nel settore TLC. Italiana. E’ la più piccola in Italia. Di quelle grandi. Dopo Tim, Iliad e Vodafone. Offre servizi di telefonia. Accesso ad internet. Sia per utenti che per aziende. E si sta muovendo anche sulle utilities. E’ nata nel 1997 come Wind. Ed è Wind Tre dal 2016. Ed ad oggi conta quasi 22 mln di utenti. Ha servizi fibra e mobile. In genere con prezzi un pò più bassi. Ma la rete non è la migliore. La copertura della rete è quasi totale in Italia.
Lavorare in Wind Tre significa quindi essere nel settore TLC. E quindi per buona parte vendere servizi.
Dove lavorare in Wind Tre?
Wind Tre ha sede a Rho. Dove è situata la direzione. La società ha poi sedi in molte città. Dove svolge attività di supporto al cliente. Per cui c’è tanto da scegliere. C’è spazio anche nelle città più piccole. Nei negozi. Oppure in sede come impiegati.
Il turnover è alto. Anche tra i manager. L’età media è bassa. E la competizione è media. Chi entra in Wind Tre ha un buon posto. Magari non a vita. Ma meglio che in Iliad e Vodafone. I giovani si trovano bene. E possono fare degli step nei negozi. Da consulente a Store Manager.
In generale, il lavoro presso Wind Tre è ok. A seconda del ruolo però alcuni lavori sono più belli. Anche perché si è a contatto con i clienti. Mentre altri possono essere più noiosi.
Inoltre, come in molte altre grandi aziende, il lavoro in Wind Tre richiede collaborazione. Anche con colleghi. Anche se negli store si è sempre con gli stessi. Per cui la capacità di lavorare in team sono utili.
Lavorare in Wind Tre: Work-Life Balance
L’ambiente è stabile. Negli store basta avere clienti. I manager cambiano. E l’azienda è italiana. Il dipendente è curato. Ma con qualche limite. Infatti gli incassi sono sempre buoni. Ma non divisi coi dipendenti. Per il resto è un lavoro tranquillo.
L’orario non è dei più flessibili. Se si pensa che si sta con i clienti tutto il giorno. L’orario è di solito dalle 10 ed alle 19 circa. Non si timbra. Ma si apre il negozio. E si lavora tanto. E sempre con poco tempo. Ancor di più se si è in qualche centro commerciale. Dove c’è tanta gente.
Questi fattori la fanno essere una buona azienda nel settore TLC. Le altre non sono meglio. Se volete un bel posto dove stare non è forse quello giusto. Anche se volete imparare cose nuove. Anche lo stipendio non è tra i più alti. C’è di meglio.
Ti pagano anche in linea con il costo della vita a Roma o vivere a Milano. Ti può dare un’idea di cosa occorra per vivere bene in queste città.
Lavorare in Wind Tre: Welfare e fringe benefit
Il welfare aziendale è basso. Al livello del settore. Lo smart working non c’è per gli store. Qualcosa in sede. L’auto aziendale non la ha quasi nessuno, solo gli executive. Quindi potete solo sognarla. Avrete buoni pasto da 7€ o più. Un contributo al fondo pensione dall’1% della RAL. Un bel po’ di convenzioni. Ma bonus e premi solo per alcuni. Quindi negoziate bene quando entrate. Una volta dentro non si cambia.
Le ferie sono 25 giorni. Più c’è la banca ore per i livelli bassi. Mentre come welfare e fringe benefit offre poco o nulla. Varie assicurazioni. Sanità. Infortuni.
Quindi ha benefit sotto la media. Al minimo del CCNL. E piccole cose che aiutano il lavoratore. Invece se siete a partita IVA non avrete nulla.
Quindi lavorare in Wind Tre significa avere uno stipendio in linea al settore. Con benefit ed un welfare scarsi. Buona sicurezza del posto.
Infine vi consigliamo di visitare Stupendio. Per avere più info su cosa voglia dire lavorare in Wind Tre. E quale sia lo stipendio in Wind Tre.